Алгоритм анализа профессиональной сферы

профориентация в астрологии

Профориентация в астрологии — это одно из самых полезных направлений. Ведь дом, отвечающий за профессию (десятый), — угловой, а значит наравне с другими угловыми домами играет ключевую роль в жизни каждого человека. Наверное, каждый хочет найти дело по душе, которое еще и приносило бы доход. Астрология помогает раскрыть потенциал человека с учетом всех его индивидуальных особенностей, и в этом у нее нет конкурентов.

Результат анализа профессиональной сферы — это не просто список профессий. Это глубокий анализ личности и жизненных обстоятельств натива в разрезе профессии. Профориентация складывается из многих факторов: характер, склонности, таланты, образование и опыт работы натива, показатели заработка и успеха в карте. Чтобы узнать об опыте работы клиента и его образовании, я прошу заполнить специальную анкету. Очень важно учитывать желания и планы самого человека, поэтому в анкете также есть пункт «Ваши варианты профессионального развития».

В процессе анализа стоит помнить, что астролог не должен ничего навязывать. Принятие решения — это дело клиента. И даже когда клиент как будто просит решить за него, не нужно соглашаться. Астролог лишь предоставляет информацию и предлагает варианты, указывая конкретные плюсы и минусы.

Мой алгоритм состоит из следующих этапов:

  1. Общий анализ карты (характер, склонности, таланты).
  2. Анализ домов профессии: 10, 2, 6, 1.
  3. Сферы профессиональной деятельности.
  4. Виды профессиональной деятельности.
  5. Прогноз в профессиональной сфере.

1. Общий анализ карты (характер, склонности, таланты)

Для начала нужно понять, какой человек перед нами, к какой деятельности он предрасположен по характеру. Для общего анализа карты вы можете использовать мой алгоритм интерпретации натальной карты: http://astro21.ru/algoritm-interpretatsii-natalnoj-karty.

Нам нужно определить сильные стороны человека, его таланты, которые желательно задействовать в работе, а также слабые стороны, на которые лучше не делать упор. При этом очень важно разделять слабые стороны и проблемные места, которые могут стать точкой роста. Так, напряженные аспекты, особенно конфигурации, — это не слабая сторона, а потенциально очень большая сила и уникальная особенность характера. В то время как невыраженная стихия — это просто отсутствие определенных качеств. Хотя отсутствие стихии могут компенсировать другие факторы.

В контексте профессии особенно важно учитывать баланс стихий, Солнце (личность) и Меркурий (мышление).

Наиболее выраженные стихии указывают на сферы, в которых человеку наиболее комфортно работать, а стихии, в которых нет планет, отражают сферы, в которых могут быть сложности. Выраженные вода и воздух указывают на социальные сферы, где нужно общаться, работать с людьми. Выраженный воздух без воды — коммуникация без глубокого эмоционального участия: логистика, обучение, продажи. Выраженная земля — это талант в сферах материального: работе с материалами, предметами, финансами, конкретикой. «Земные» люди — прекрасные исполнители и администраторы. «Водные» и «огненные» люди — люди настроения, у которых могут быть проблемы с исполнительностью, зато им лучше даются творческие сферы и задачи. Огненно-земная карта — прекрасно для бизнеса, поскольку есть и инициатива, и упорство в достижении целей.

Очень важный фактор при профориентации — это Солнце, его положение и аспекты. Именно за счет Солнца человек может проявить ярко свою индивидуальность и добиться успеха.

Другой важный фактор — Меркурий, его положение и аспекты. По Меркурию мы судим о мышлении человека, насколько оно подходит для тех или иных задач. Меркурий, пораженный Сатурном, может быть тугодумом, которому нужно все разложить по полочкам, структурировать и только потом он сможет эффективно работать. Задачи, требующие быстрой реакции и поверхностного подхода не для него. В то время как Меркурий в связях с Ураном и Марсом — быстрый, но нетерпеливый. Ему как раз больше подходит динамика в работе, а сидеть над одной задачей ему будет скучно, поэтому он будет работать неэффективно.

Очень важно определить, какое место в жизни человека в целом занимает работа и профессия. Заполненная верхняя (южная) полусфера говорит о том, что для человека очень важна профессия как способ выделиться, внести свою лепту в мир и общество, добиться признания и, возможно, карьерных вершин. А заполненная нижняя (северная) полусфера может говорить о том, что работа для человека важна лишь как одна из сфер жизни, как способ обеспечить себе и близким комфортную жизнь, как удовлетворение собственных потребностей и желаний.

Самое главное на этом этапе — понять человека, какой он, в чем его уникальные особенности и каковы его потребности.

2. Анализ домов профессии: 10, 2, 6, 1

На этом этапе я рекомендую вам выписать и проанализировать все элементы домов профессии (10, 2, 6, 1): знаки на куспидах, управители и их аспекты, планеты в домах и их аспекты.

10 дом

10 дом — это наиболее важный дом в контексте профессиональной реализации. Сквозь призму 10 дома человек проявляется в обществе. Именно по нему идут успех и признание. Это то, какую роль играет человек в обществе. 10 дом — это призвание, миссия для человечества. Однако далеко не всегда положение Мц в знаке отражает саму профессию или сферу. По сути это то, как человек ведет себя в профессии, как относится к ней. Это может быть его роль в выбранной сфере, а сфера очень часто проходит по положению управителя 10 дома и его аспектам. Акцентированный 10 дом дает потребность в том, чтобы человека заметили, особенно если там расположено Солнце.

2 дом

2 дом дает информацию о возможных способах заработка. Гармоничные аспекты с участием элементов 2 дома — это буквально откуда приходят деньги. А напряженные — куда они уходят (могут и приходить, но ценой неоправданно больших усилий). Также 2 дом — это отношение к финансам. По нему можно сказать, что мешает человеку зарабатывать больше, чем он зарабатывает, и как преодолеть эти психологические барьеры.

Бывает, что сферы, на которые указывают 2 и 10 дома, практически не пересекаются. В таком случае человек может зарабатывать одним путем, а реализовать себя — другим. В этом нет ничего страшного: не обязательно источник заработка должен быть делом всей жизни. Например, у человека может быть пассивный доход в какой-либо сфере, а заниматься он может совсем другим делом.

Иногда 2 дом (собственные ресурсы) у человека очень слаб. Тогда он может пользоваться 8 домом (чужими ресурсами): жить за счет партнера, семьи и т. д. Поэтому финансовое состояние в таком случае нужно смотреть по 8 дому.

Для того чтобы получать минимальную зарплату в своем регионе, не нужен какой-то особый 2 дом: это «настройка по умолчанию». Правда, сильное поражение 2 дома может приводить к тому, что даже минимальную зарплату человеку сложно получать.

6 дом

6 дом — это работа как процесс. По нему мы можем определить наиболее подходящие условия и график работы, отношения на рабочем месте. Также 6 дом отражает работу по найму, разнообразную службу, в том числе государственную, военную. Акцентированный 6 дом может указывать на человека, для которого важен ежедневный труд, работа, обязанности. Очень часто он проявлен у спортсменов.

Для того чтобы устроиться на работу по найму, не нужны какие-то особенные показатели: это «настройка по умолчанию». А вот чтобы получить успех на такой работе — уже нужны.

1 дом

1 дом также важен в анализе профессиональной сферы. Он показывает проявления человека в межличностных отношениях, которые присутствуют практически в любой профессии. 1 дом — это то, как человек привык себя вести, его имидж, и это зачастую влияет на работу.

Встречаются такие карты, в которых психологические особенности и таланты человека вступают в противоречие со сферами, на которые указывают дома профессии. Например, человек-технарь, склонный к конкретике и точным наукам, с указаниями на профессию и заработок в творческих сферах. В таком случае роль человека все-таки должна исходить из его психологических особенностей. То есть человек может заниматься техническими средствами в творческих сферах, например, оператор в кино, производитель музыкальных инструментов и так далее. То же самое и в случаях с творческими личностями с указаниями на технические сферы. Такой человек может найти себя, например, как дизайнера на производстве, рекламщика в компании, производящей оборудование.

3. Сферы профессиональной деятельности

Теперь нужно проанализировать информацию из предыдущих пунктов и выделить возможные сферы профессиональной реализации. Я начинаю с выделения общих направлений, например, медицина, юриспруденция, сфера красоты и т. д. Далее я рассматриваю более конкретные варианты работы, а также анализирую варианты, предложенные человеком.

Вообще у каждого человека может быть невообразимо много сфер, где он может найти себя. Астрологический символизм очень гибок и позволяет каждому человеку найти свое место в очень многих областях. Хотя есть, конечно, сферы, где человек будет себя чувствовать более комфортно.

Я выделяю более и менее важные показатели карты в контексте профессии. Главный управитель 10 дома — в наивысшем приоритете, и профессия обязательно должна быть каким-то образом связана с ним, его положением и аспектами. Это может быть как роль человека в профессии, так и сфера работы, так и обстоятельства работы. Это необходимо, чтобы человек получал от работы ощущение самореализации и признание общества. Далее стоит подумать о том, как заработать в этих сферах — подключаем 2 дом. Элементы 6 дома подскажут, какие обстоятельства и условия желательны на работе.

Привожу краткий список сфер, соответствующих домам, знакам и планетам. Этот список не претендует на полноту, кроме того, есть очень много сфер на стыке нескольких домов или планет.

Дома и знаки

  • 1 дом/Овен: собственный бренд, работа телом (массажисты, грузчики) и за счет внешности (модели, танцоры)
  • 2 дом/Телец: хендмейд, финансы, ремесло, работа за счет собственных ресурсов и талантов, питание, одежда
  • 3 дом/Близнецы: обучение, контакты, поездки, логистика, торговля, транспорт, связь и коммуникации, журналистика, документы, посредничество, информация
  • 4 дом/Рак: недвижимость, заведения (все, что связано с определенным зданием), семейное дело, товары для дома, строительство, гостиничный бизнес
  • 5 дом/Лев: театр, фитнес, спорт, дети, рестораны, салоны красоты, тендеры, издательство, игры, сферы удовольствий и развлечений, выступления
  • 6 дом/Дева: госслужба, спорт, животные, работа по найму, медицина, сервис, забота о ком-то, помощь, бытовые услуги
  • 7 дом/Весы: консультирование, публичные профессии, сфера отношений (знакомства и т. д.), конкуренция, суды
  • 8 дом/Скорпион: спорт, медицина, финансы, банки, страхование, рискованные и экстремальные сферы, психология, табуированные сферы, управление ресурсами, бизнес, инвестиции
  • 9 дом/Стрелец: преподавание, туризм, юриспруденция, все элитное, высокого уровня, реклама, наука, СМИ, иностранные языки, импорт–экспорт, все иностранное
  • 10 дом/Козерог: администрация, строительство, госслужба, карьера и развитие в иерархии, контроль за соблюдением правил и норм
  • 11 дом/Водолей: IT, общественные организации, фриланс, наука, астрология, политика, авиация
  • 12 дом/Рыбы: кино, ТВ, творчество (музыка, актерское мастерство, фотография, визаж), эзотерика, психология, виртуальность, закрытые, секретные организации, больницы, благотворительность, вода, алкоголь, фармацевтика, химия

Планеты

  • Солнце: творчество (яркое, напоказ), выступления, игры, развлечения, ювелирное дело, лидер в любой области
  • Луна: помогающие профессии, питание, недвижимость, жкх, социальная сфера, медицина, дети, «женские» профессии и работа с женщинами
  • Меркурий: коммуникация, торговля, связь, работа со словом (журналистика и т.д.), документы, образование, логистика
  • Венера: красота, одежда, финансы, творчество, искусство, хендмейд, «женские» профессии и работа с женщинами
  • Марс: спорт, предпринимательство, военная сфера, работа, связанная с физическим трудом, автомобили, хирургия, «мужские» профессии
  • Юпитер: юриспруденция, туризм, пиар, импорт/экспорт, наука, образование, религия, писательство, эксперт в любой области
  • Сатурн: строительство, администрирование, госслужба, архитектура, работа с камнем и твердыми материалами
  • Уран: IT, инженерия, электрика, техника, авиация, астрология, изобретательство, креатив, технические науки, общественные организации, фриланс
  • Нептун: психология, музыка, творчество (работа с образами), визаж, фото, видео, ТВ, эзотерика, помощь, сферы, связанные с жидкостями и химией
  • Плутон: опасные и табуированные сферы, бизнес, спорт, страхование, очищение, спасение, тестирование (включая тестирование ПО), глубинная психология, работа с массами людей (тренинги, мероприятия)

Поскольку у каждого человека обычно много разных сфер так или иначе связаны с домами профессии, нужно, во-первых, расставлять приоритеты. Некоторые показатели влияют сильнее на сферу работы (планета в 10 доме), а некоторые — слабее (планета в аспекте к управителю 6). Во-вторых, нужно искать повторы. Например, у натива Луна в 10 доме плюс управитель 2 дома в Раке — уже двойное указание на лунные темы. В-третьих, нужно искать профессии на стыке проявленных сфер. Например, управитель 10 в 12 доме — работа в сфере искусства, а к6 в Деве — человек работает ассистентом оператора в кино.

4. Виды профессиональной деятельности

Далее я анализирую, какие виды профессиональной деятельности подходят человеку, а какие — нет: работа по найму, работа на руководящих должностях, собственный бизнес, фриланс.

Работа по найму

Для успешной работы по найму нужны гармоничные связи элементов 6 дома (собственно найм) с элементами 2 (возможность роста заработка) и 10 домов (профессиональный рост и признание). Хотя просто для работы по найму и стабильной, но небольшой зарплаты никаких особых указаний не нужно, поскольку это вариант «по умолчанию» в нашем обществе (хотя могут быть мешающие этому факторы). Но если человек хочет расти как профессионал и зарабатывать больше, то тогда нужно искать указанные выше связи. Сильный 6 дом и выраженная стихия земли — традиционно благоприятны для работы по найму и службы. Но служба, особенно в секретных, военных организациях, может быть связана и с 12 домом.

Работа на руководящих должностях может быть связана с выраженным Сатурном (обязанности администратора, учет, контроль), а также Плутоном (управление ресурсами, в том числе человеческими), Солнцем (лидерство) и Юпитером (социальный успех). При этом активным и творческим огненным личностям, а также пассионариям–плутонианцам может быть сложно на работе по найму даже на руководящих должностях. Также для должности начальника характерен сильный 10 дом.

Фриланс

Удаленная работа, работа со свободным графиком и неопределенность места работы — это Уран/11 дом и/или Нептун/12 дом, связанные с домами профессии. Однако такая работа становится все популярнее, и все меньше указаний на нее нужно. Работа на себя за счет собственных умений (например, хендмейд) связана с взаимодействием 1 и 2 домов. Связи домов профессии с 5 домом — хобби, то, что приносит удовольствие, превращается в работу. Поскольку обычно фриланс плотно связан с общением, может быть сильное включение в тему работы воздушных домов (3, 7, 11) и знаков (Близнецы, Весы, Водолей). Выраженный огонь — плюс для фрилансера, он поможет продвинуть себя и действовать смело, решительно.

Собственный бизнес

Традиционно собственный бизнес идет по 8 дому. Для успеха бизнеса желательны гармоничные связи 2–8. 8 дом — «чужие» деньги и ресурсы. Он включается тогда, когда вы нанимаете кого-то для использования ресурсов этого человека, а также когда деньги, которыми вы оперируете, не ваши личные (деньги фирмы).

В бизнес часто идут люди с выраженным Плутоном. С одной стороны, у них есть способности к руководству людьми, а с другой — им бывает сложно в чьей-то иерархии. Также бизнес хорошо подходит для людей с сильным Марсом, Солнцем, Юпитером, Сатурном — мужскими планетами.

5. Прогноз в профессиональной сфере

При наличии ректификации я выполняю прогноз в профессиональной и финансовой сферах на ближайшие 2–3 года. При прогнозе я использую дирекции солнечной дуги, прогрессии день/год, транзиты и соляры. Я опираюсь преимущественно на те показатели в прогностике, которые связаны с домами профессии. На этом этапе важно сформулировать ответы на следующие вопросы:

  • Какие тенденции ждут натива в профессиональной сфере: могут ли быть проблемы, затруднения и какого характера, есть ли удача, везение в работе и карьере?
  • Когда лучше предпринимать важные шаги в профессиональной сфере: увольняться, устраиваться на работу, говорить с начальством о повышении?
  • Какая финансовая стратегия благоприятна в эти 2–3 года: стоит ли экономить, инвестировать, делать крупные покупки, продавать что-то, как лучше распределить свои доходы?

Примерно по такому алгоритму я и анализирую профессиональную сферу. Желаю вам удачи в астрологической практике!